1月18日，公司五屆三次職工代表大會暨2020年工作會在娛樂中心隆重召開。公司黨委書記、董事長郭建功，黨委副書記、總經理張增戰等全體領導班子成員和122名職工代表以及19名列席代表參加了會議。會議由公司黨委副書記、工會主席馮曉宏主持，會議在莊嚴的國歌聲中拉開了序幕。

會上，郭建功發表講話，他強調一要堅持風險防控，樹立強烈的風險意識，加強調查研究，及時匯總分析，做好風險研判；二要堅持深化改革，打破制度的“藩籬”，扎扎實實地將“三項制度改革”工作做實、做好，促進公司高質量發展；三是要堅持對標提升，嚴格落實公司既定的對標管理實施方案，確保對標工作謀在新處、走在高處、落在實處；四是要堅持質量為先，狠抓裝置運行高質量，緊盯項目建設高質量，實現管理水平高質量，追求經營水平高質量；五是堅持黨建引領，發揮公司黨委“把方向、管大局、保落實”作用，高度重視意識形態工作，發揮好宣傳思想工作引導人、教育人、鼓舞人的作用。

張增戰向全體代表作了題為《提質量 保穩定 謀發展為實現公司高質量轉型發展而努力奮斗》(簡稱《報告》)的年度行政工作報告。報告指出，2019年公司工作成效突出表現在主導產品產量和銷售收入實現“雙完成”；裝置運行和乙二醇項目建設實現“雙驅動”；安全管理水平和環保治理水平取得“雙提升”；物資管理和營銷模式贏得“雙突破”；黨建引領，黨群工作和行政工作獲得“雙促進”；企業管理和規劃發展實現“雙推動”。2020年，要重點抓好七個方面的工作：一是堅持底線思維，筑牢安全環保根基；二是堅持鞏固提升，提高裝置運行水平；三是堅持內外兼顧，確保完成項目建設任務；四是堅持創新驅動，持續增強發展動能；五是堅持市場導向，提升經營管理水平；六是堅持深化改革，加快釋放轉型活力；七是堅持黨建引領，篆刻黨群“同心圓”。

會議還聽取了公司2019年度工會工作報告、2019年度安全隱患排查治理情況報告、2019年度財務決算和2020年財務預算的報告等工作報告；簽訂了2020年度全方位目標績效責任書；開展了民主評議公司領導班子及成員、會員評議職工之家等工作；大會對2019年度先進單位、勞動模范、先進工作者和優秀管理人員進行了表彰。

“全年生產尿素51萬噸，甲醇61萬噸” “凝心聚力、無懼前行，實現公司高質量轉型發展，為陜煤集團爭創世界一流企業做出應有貢獻。”令人振奮的新年目標引發與會代表們的廣泛熱議，大家紛紛表示，大會為公司實現高質量發展指明了方向，《報告》對公司2019年度各項工作的評價全面、客觀，對2020年工作的安排具體、細致。回到工作崗位后，一定要原汁原味地將會議精神傳遞到所在單位的每一位職工，凝心聚力，為實現公司新一年的各項工作目標而努力奮斗。

勞動模范：王凌利 朱力召 李生虎 劉致強 黨曉波 張巨才

先進單位：雙甲車間 質量監督檢驗部 乙二醇項目建設指揮部 氣化車間 生產部 黨委工作部

優秀管理人員：王宏兵 吳海宏 張安平