為進一步整體快速提升公司各機關黨支部的標準化、規范化建設水平，不斷夯實黨建基礎。近日，公司黨委創新組織開展了機關黨支部“以干代訓”黨建聯評對標檢查提升活動。公司所屬11個機關黨支部及2個本部五星級黨支部參加了此次聯評對標檢查，活動由黨委工作部部長王宏兵主持。

本次聯評對標檢查創新采取了“對標五星支部+支部輪流互檢+全覆蓋系統評價+現場集體反饋+聯評通報打分+現場推選優秀”的模式進行，在各黨支部相互之間“面對面、紅紅臉、出出汗”的同時，取得了良好的黨建工作提升效果，達到了“以聯評檢查促快速提升、以相互對標促學習進步”的目的。

“大家平時經常都是在站在如何更好迎檢的角度上，去謀劃如何干好黨建工作。但這次活動采取了逆向思維，讓我們每個人都反向站在檢查者的角度上，大家現場‘紅紅臉、出出汗’，相互審視檢查各自的黨建工作臺賬資料，這么短時間就發現了很多平時自己根本發現不了的問題，各自的黨建工作水平得到了整體快速提升。”計劃財務部黨支部組織委員楊洪英在黨支部相互交流中說道。

“平時由于機關日常事務性工作比較繁忙，難得有這么好的機會，集中一天時間就能高效率一次對標交流學習這么多家黨支部的黨建工作先進經驗，相互取長補短，真是受益匪淺。本次‘以干代訓’聯評對標檢查活動也為我們探索更優的工作方法，節省對標交流學習所耗費的時間成本，提高工作效率起到了引領促進的效果。”被大家現場評選為優秀聯評員的彬州聯合黨支部朱燕燕感慨道。

通過現場對標、觀摩交流、互查互評、互學聯動、現場通報、集體評優等環節，大家一致表示，黨建聯評對標檢查機制架起了各黨支部之間、黨務工作人員之間的交流平臺，對夯實黨建責任、發現整改問題、提升業務能力發揮了重要作用。

據悉，此項活動為作風提升年公司黨委“作風提升爭一流”五項系列提升工程的內容之一。下一步，公司黨委將采取更多強有力的方式，全面筑牢夯實公司黨建根基，不斷發揮出各黨支部的戰斗堡壘作用，為企業的全面高質量發展作出積極貢獻。